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BILAN DE COMPÉTENCES
Évolution professionnelle


Notre organisme est habilité "Organisme Prestataire Bilan de Compétences" respectant ainsi le cadre légal.


À
qui s'adresse le bilan de compétences ?

Le bilan de compétences s'adresse aux salariés et demandeurs d'emploi.


Pour quels objectifs ?

Le bilan de compétences permet à chacun d’analyser ses compétences professionnelles et personnelles, ses aptitudes et ses motivations en appui d’un projet d’évolution professionnelle et, le cas échéant, de formation.
Les résultats sont confidentiels, ne pouvant être communiqués à un tiers sans votre accord.


Selon quel processus ?

Le bilan de compétences se déroule en 3 phases.

  • Une phase préliminaire qui a pour objet de :
    - S’assurer de l’engagement du bénéficiaire dans sa démarche
    - Identifier ses besoins
    - Préciser le déroulement du bilan de compétences
  • Une phase d’investigation permettant au bénéficiaire d’analyser ou/et d’évaluer :
    - Ses motivations professionnelles et personnelles
    - Ses compétences et aptitudes professionnelles et personnelles
    - Ses possibilités d’évolution professionnelle
  • Une phase de conclusion qui permet au bénéficiaire de :
    - Faire le bilan de la phase d’investigation
    - Identifier les facteurs susceptibles de favoriser la réalisation d’un projet professionnel (ou de formation)
    - Prévoir, le cas échéant, les principales étapes de la mise en œuvre de ce projet.

 

Avec quel financement ?

Il peut être financé dans le cadre du plan de formation de l'entreprise, dans le cadre du congé bilan de compétences ou en mobilisant le crédit d'heure du compte personnel de formation (CPF).


Cadre légal ?

Cadre légal dans lequel nous nous inscrivons :
- Contenu et déroulement du bilan : Article R 6322-35 du Code du travail
- Tout savoir sur le bilan de compétences : Article sur le site du ministère du travail
- Mise en œuvre du compte personnel d’activité : Décret n° 2016-1367 du 12 octobre
- Liste les formations et dispositifs éligibles au compte personnel de formation : L 6323-6 du Code du travail

 

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Notre organisme est validé sur Datadock

Nous répondons aux critères du Décret Qualité du 30 juin 2015 et nos formations sont finançables par l’ensemble des financeurs de la formation professionnelle (OPCA, ...)

Datadock
Coach Professionnel Certifié

Accompagnements réalisés par un
Coach Professionnel Certifié
RNCP
niveau 1 (BAC+5)

® 1A2 PERFORMANCE
Tél. : 06 83 24 73 01